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      職工帶薪休假的天數及單位未安排年休假的規定
      雙擊自動滾屏 發布者:admin 發布時間:2014/4/18 8:18:56 閱讀:21103次 【字體:

       

      一、       職工帶薪休假的天數。

      根據200811日實施的《職工帶薪年休假管理條例》職工帶薪休假的時間根據勞動者的工作年限確定帶薪休假的天數,職工累計工作1年以上5年以下的為5天,滿10年不滿20年的為10天,滿20年的為15天。需要特別說明的這里的工作年限是職工累計的工作年限并不是職工在現有單位的工作年限。

      二、       單位未安排職工休假的補償。

          單位確因工作需要未安排職工休假并經職工同意的,可以不安排職工休假,但需按照職工工資的300%支付年休假工資報酬。

       
       

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